पेशेवर तरीके से नौकरी कैसे छोड़ें

TL;DR: लिखित नोटिस दें, मजबूती से खत्म करें, और संबंध बनाए रखें—भले ही आप वहां नफरत करते हों।

चरण-दर-चरण गाइड

1. पहले अपनी वित्तीय स्थिति तैयार करें: बोलने से पहले, सुनिश्चित करें कि आपके पास नई नौकरी से हस्ताक्षरित ऑफर लेटर है, या यदि आप बिना किसी नई भूमिका के छोड़ रहे हैं तो पर्याप्त बचत है।
2. एक साधारण इस्तीफा पत्र लिखें: इसे संक्षिप्त रखें। बताएं कि आप इस्तीफा दे रहे हैं, आपका अंतिम दिन (आमतौर पर 2 सप्ताह बाद), और अवसर के लिए एक संक्षिप्त धन्यवाद। आपको लिखित में यह बताने की आवश्यकता नहीं है कि आप *क्यों* छोड़ रहे हैं।

FAQ

क्या मुझे 2 सप्ताह का नोटिस देना होगा?

यह मानक शिष्टाचार है, कानून नहीं (जब तक अनुबंध न हो)। हालांकि, तुरंत छोड़ने से संबंध खराब होते हैं।

क्या होगा यदि वे काउंटर-ऑफर करते हैं?

सावधान रहें। आंकड़े बताते हैं कि काउंटर-ऑफर स्वीकार करने वाले अधिकांश लोग वैसे भी 6 महीने के भीतर छोड़ देते हैं।

मेरी अप्रयुक्त छुट्टियों का क्या होगा?

स्थानीय कानूनों और कंपनी हैंडबुक की जाँच करें। कुछ स्थानों पर भुगतान आवश्यक है, अन्य में नहीं।